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证券简称:达刚控股,股票代码:300103

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公司实施可持续发展战略,必须加强组织文化建设。通过人力资源开发可以塑造优秀的组织文化,使公司保持稳定和内部团结,创造一种自我约束和自我激励机制,为公司的快速发展和高效运作提供有力保障。

职位 发布时间 查看详情
机械工程师 2025-04-03

工作内容:

承担部件原理、结构设计,外购件选型,生产、调试、施工环节技术问题处理,技术改进工作。

岗位要求:

  1. 机械设计类专业本科及以上学历

  2. 熟悉机械结构原理、液压传动原理、电气控制原理

  3. 熟练掌握CAD、SOLIDWOKS能够使用OFFICE办公软件熟练掌握技术知识; 

福利待遇:五天工作制、入职即缴纳社保和公积金、带薪年休假、免费工作餐、宿舍、节日福利等。  

联系电话:029-85977023


外贸销售 2025-04-03

岗位职责:负责海外市场营销工作。

岗位要求:

1、国际贸易、英语、营销类相关专业本科及以上学历,英语6级;

2、3年以上外贸工作经验,其中1年以上工业企业产品海外营销工作经验;

3、熟悉外贸工作流程,能适应经常的出差工作性质,男性优先。 

福利待遇:五天工作制、入职即缴纳社保和公积金、带薪年休假、免费工作餐、宿舍、节日福利等。

联系电话:029-85977023

焊工 2025-04-03

岗位要求:

1、3年以大、中型制造业焊工工作经验,熟练操作手把焊、二保焊;

2、具备机械和焊接相关知识,能够看懂图纸;

3、具有良好沟通能力,工作责任心强。


联系电话:029-85977023

油漆工 2025-04-03

岗位要求:
1、3年以上大型设备喷涂、修补的工作经验,能够独立完成打磨、刮腻子、喷涂全流程作业;

2、具备涂装相关知识,了解油漆性能及配比原理;

3、具有良好沟通能力,工作责任心强。

 

联系电话:029-85977023


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